中国日报网环球在线消息：2月6日公布的一项调查发现，亚洲地区由于经济发展势头强劲，当地员工今年获得的加薪幅度是全球最高的，其中印度、印度尼西亚和中国分列加薪幅度最高的前三位。

中央社报道，环球人力资源研究机构ECA International的调查显示，拜经济快速成长、人才短缺以及低通货膨胀之赐，亚洲地区的工人可望成为2007年全球薪资调涨最多者。在前十名薪资调涨国家中，亚洲就占了七个。考虑通胀后的亚洲地区工人实际年薪增长估计为3.6%，较去年的2.4%大幅上升一半。

亚洲地区经济发展迅速，令到该区成为全球亿万富豪人数增长得最快的地区，随着私人银行机构继续涌入，根据美林和凯捷(Capgemini)的联合预估计，到了2010年，亚洲富豪的总财富会突破10.6万亿美元。

ECA香港区总经理关礼廉(Lee Quane)指出，“太多的金钱在追逐太少的经理人，所以公司必须增加对其经理人的薪酬，以将他们留住。”而由于亚洲经济发展的速度，较高层人才供应速度快得多，再加上通胀率下降提升购买力，因而导致亚洲工人的薪酬获得大幅调高。

本次调查涉及比较45国的增薪幅度，发现印度今年的加薪幅度是全球最高，达到7%。而印度尼西亚及中国分别排第二及第三位。相比之下，亚洲以外地区加薪幅度最高的斯洛伐克只不过是3.5%，而美国工人更差，薪酬升幅只有1.1%。

至于加薪幅度最低的亚洲国家是越南，因为当地的通胀率高企。现时全球十大加薪幅度最高的国家除了印度、印度尼西亚及中国外，其余四至十位依次为菲律宾、泰国、斯洛伐克、韩国、马来西亚、埃及和俄罗斯。

编辑：晓棠 来源：中央社