安徽江淮汽车集团董事长安进先生18日在合肥表示，作为中国汽车行业中产品门类最全的企业，江汽集团将恪守“为员工谋幸福，为社会做贡献”的理念，关心、爱护和尊重员工，让员工生活得更幸福更有尊严。

他在江淮集团公司第五届职工运动会开幕式上讲话时指出，目前，江汽集团已迈入中国汽车行业十强，在安徽省企业排名第6位、合肥市制造业排名第1位。从1997年到2012年，江汽集团公司从单一的商用车企业，发展成为中国汽车行业中产品门类最全的企业，各项指标各项经济指标增长了15倍以上，这其中，高素质的人才队伍是企业持续健康增长的法宝。

江汽前身是创建于1964年的合肥江淮汽车制造厂，1999年9月改制为股份制企业。2002年9月23日，江淮汽车举办第一届职工运动会时，当时还只是一家以客车底盘和轻卡产销为主的商用车企业。目前，公司已发展成为一家集商用车、乘用车及动力总成研发、制造、销售和服务于一体的综合型汽车厂商，员工近2万人。

安进董事长表示，江汽集团今后要坚持一切发展依靠员工，一切发展为了员工，企业发展的成果与全员共享的做法。要把“为员工谋幸福，为社会做贡献”的理念作为企业经营的出发点和落脚点，形成企业发展与员工收入增长的正环效应。

目前，江淮汽车的员工流失率不足5%，远低于行业水平。多年来，江汽把“待遇留人、感情留人、事业留人”三句话具体化，并且认真实践、做出了特色。

安进董事长多次强调，要让员工生活得更幸福更有尊严：“企业要发展，员工要发钱”。江汽一直实施组合式分配模式加上宽带薪酬，除区域领先的现金收入外，公司在员工住房、上限比例的公积金、住房补贴、医疗保险、大病救助、互助帮困、组织慰问等方面通过实施内容丰富的大福利措施，全面保障员工的生活质量。并且特别关注低收入与困难员工，公司竭尽所能，设立了多重保险，让他们感受企业大家庭的温暖。目前，公司已有集资房3457套，自建大学生公寓2940套，专家楼72套。

在江汽，员工非常关心自己的“学习”和“成长”。公司有两条生产线：产品生产线、员工教育生产线。在江汽，公司分别为专业、市场、技术和操作类员工设计职业生涯规划，每个员工都可以找到适合的成长路径，每个岗位的员工都有成长的事业平台。

努力工作是为了更好的生活。为了让员工“乐享工作，乐享生活”，江淮汽车工会搭建各类载体和平台，持之以恒地开展丰富多彩的各类活动，让员工在工作之余拥有展示才华、愉悦身心、锻炼体魄的交流沟通平台，丰富了员工业余文化生活。

来自江汽集团各国内公司及海外的员工，参加了在在JAC大学体育馆内举行的公司第五届职工运动会开幕式。观众们还观看了题为《与幸福同行》开幕式大型文艺演出，并欣赏了江淮雷力车队表演的惊险刺激的和悦飞行秀——“飞车盛宴。”（记者 马晨光）

实习编辑：吴多