记者日前从哈尔滨市人力资源和社会保障局获悉，为充分发挥特邀专家作用，为哈尔滨市经济社会发展和项目建设提供及时周到的人才服务，2012年市政府特邀专家考核工作开始。经考核贡献突出的特邀专家最高奖励1万元。

考核对象为各企事业单位2008年以来以市政府名义聘请的特邀专家，不含2012年新聘任的特邀专家。重点考核特邀专家工作推进情况、发挥作用情况和培养人才等情况。对考核合格人员，经用人单位申报和有关部门审批可为特邀专家部分补助来哈履职必要的旅差费，对其中贡献突出的特邀专家，根据考核情况给予奖励。其中一等奖奖励10000元，二等奖奖励7000元，三等奖奖励5000元。对考核不合格、不能履行岗位职责的人员，将取消其相应的工作和生活待遇。（编辑：伊琳）