随着新的一年即将到来,《太重2012年职工科学素质调查报告》新鲜出炉,该书显示,太重集团公司职工具备基本科学素养的比例为13.85%,高于全国及省、市水平。
按照太重科协八届三次全委会的安排,太重科协于2012年5月至10月,用了半年多时间,开展了太重职工科学素质大规模的调查。公司科协拟制调查问卷,制定实施方案,认真组织实施;各基层科协分会高度重视,积极配合支持;各单位职工认真答卷,提供真实情况;相关工作人员,严格程序,精心统计分析,严把质量关,保证了调查的真实、准确、客观并具有代表性。
调查设立了太原重工、太重煤机、榆液集团、兴业公司、山西煤机和集团机关6个观察点,每个观察点设监督检查员一名,监督检查员由6个单位的科协秘书长担任。
调查计划发放问卷500份,实际发放496份,回收493份,回收率99.40%;有效问卷(样本量)491份,有效率99.59%。本次调查的基本结论是,太重集团公司职工具备基本科学素养的比例为13.85%,高于全国及省、市水平。
这部长达4万字的《调查报告》的问世,对于深入贯彻十八大精神,积极落实《全民科学素质行动计划纲要》,推动科技创新,促进经济方式转变,建设创新型太重,具有十分重要的意义。(记者孙瑞生 通讯员曹克顺)
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