第二，工作方式不同。Soho强调的是单枪匹马的能力，很多事情需要独立完成或联系，而飞特族则比Soho需要更多的团体协作能力、与人交流的能力，所以，想把飞特族当成逃避社会人际关系压力的人来说，飞特族只会使他们面临更多的困扰。

第三，工作时间不同。飞特族在正常上班时的工作时间未见得比普通上班族少多少，他们往往在某个岗位上工作一段时间后，再享受一个“悠长假期”，利用工作带来的物质保障，再充分享受自由。

第四，工作目标不同。自由工作者要求的自由往往是工作时间和方式上的自由，每天的进度由自己安排，而飞特族追求的是精神和职业空间的自由，他们做事是为了休息，而不是想要另一份更好的工作，表现为“两个极端”：一是没有明确的职业发展目标，从事简单职业，随时准备离开；二是为追求更大的发展空间，在工作和休息之间做一个合理的平衡，利用飞特带来的时间上的弹性，为自己重新出发做出更好的心理上和实际上的准备。

飞特族的3大选择

选择1：开一间风格小店

做多少事、拿多少钱，自己对自己负责，作息自由，不用为升职加薪牵肠挂肚，无须为裁员担惊受怕。

选择2：把飞特族作为向上的阶梯

在成为飞特族的过程中，留下充裕的时间为提升自己做努力。有些人是为了出国或考研，有些人觉得自己原先的专业不好，想自己花点时间重新选择。而Freeter的弹性工作制无疑十分适应这一群体。

选择3：做创意型的飞特族

飞特族的另一个主要形式，是通过创意来实现职业上的宽阔性和灵活性。这主要针对那些具有创作、设计、绘画、编程等才能的人员，他们可以灵活地安排自己的时间，供职对象不局限于某个公司身上，甚至能够同时完成好几份工作。事实上，在我们的身边，不乏这样的创意型飞特族，除了常见的漫画撰稿人，还有自由摄影师、剧本编辑等等。

编辑：杨鑫 来源：都市主妇

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