English 中文网 漫画网 爱新闻iNews 翻译论坛
中国网站品牌栏目(频道)
当前位置: Language Tips > 美好安徽

滁州市多措并举“亮晒”干部实绩

[ 2013-05-16 16:35]     字号 [] [] []  
免费订阅30天China Daily双语新闻手机报:移动用户编辑短信CD至106580009009

今年以来,滁州市不断创新思路和举措,多形式“亮晒”干部实绩,全方位拓展群众参与渠道,使各级干部亮绩更加直观,比绩更加简便,评绩更加科学,核绩更加准确,有效提升了工作效能和业绩。

建立领导干部季度公开述职制度。4月12日上午,11名县级领导干部“亮相”电视荧屏,依次进行了第一季度公开述职。今年,我市在去年年度公开电视述职的基础上,创新述职形式,丰富评议手段,常态化组织开展“领导干部公开述职”活动,每季度随机确定县(市、区)政府和市直单位主要负责同志,以及市直单位关键岗位副职领导干部进行电视公开述职。

建立领导干部政绩曲线图公示制度。去年我市研究制定了《县(市、区)和市直部门党政主要领导政绩曲线图体系》,要求各县(市、区)党政主要领导和市直部门主要负责人每年按统一标准绘制政绩曲线图,将2008年以来前任和现任领导的政绩指标得分和考核结果在单位内部张榜公布。今年又在市政府门户网站公示,用科学数据取代主观评价,用直观图形改变模糊印象。市委、市政府明确规定,凡年度考核成绩落后导致政绩曲线下滑的,一年亮“黄灯”提醒,两年亮“红灯”免职。

建立季度业绩排名通报制度。在认真调查和统计的基础上,通过印发通报、网上发布的形式,按季度对各县(市、区)和省级以上开发区的工业经济、财政收入、民生工程建设等主要经济社会发展指标进行公开、排名,用过程监控、动态变化的竞争制替代任务完成、进度尚可的达标制,进一步强化“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感,力促各级干部履职尽责、拉升标杆、奋发有为。

建立领导干部月度工作大事记公开制度。4月份开始,从市委常委,到各县(市、区)、市直单位班子成员,都要按时序记述月度工作大事,每月初由市有关部门收集、汇总,并报经市委、市政府审定后,在市政府门户网站予以公开,全面提高工作透明度和办事效率。

(编辑 马文英)

 
中国日报网英语点津版权说明:凡注明来源为“中国日报网英语点津:XXX(署名)”的原创作品,除与中国日报网签署英语点津内容授权协议的网站外,其他任何网站或单位未经允许不得非法盗链、转载和使用,违者必究。如需使用,请与010-84883631联系;凡本网注明“来源:XXX(非英语点津)”的作品,均转载自其它媒体,目的在于传播更多信息,其他媒体如需转载,请与稿件来源方联系,如产生任何问题与本网无关;本网所发布的歌曲、电影片段,版权归原作者所有,仅供学习与研究,如果侵权,请提供版权证明,以便尽快删除。
 

关注和订阅

本文相关阅读

人气排行

翻译服务

中国日报网翻译工作室

我们提供:媒体、文化、财经法律等专业领域的中英互译服务
电话:010-84883468
邮件:translate@chinadaily.com.cn